dimarts, 30 d’octubre de 2012

I Congreso Seguretat Privada Tarragona


I Congreso  Seguretat Privada Tarragona

El día 6 de Noviembre de 2012 se celebro el  I Congreso de la FTSP-USOC Tarragona


Al acto han asistido como invitados:

Sr. Amadeo Caymel Cabot (Secretario de Organización de la USOC)

Sr. José Paz Iglesias (Secretario General de la FTSP USOC)

Ramona Martos (Secretaria de Igualdad de la FTSP USOC)

Después de la votación la nueva ejecutiva está formada por:

Secretaria General - Antonio V. Molina Cofrade

Secretaria de Organización - Felipe Toscano Barragán

Secretaria Acción Sindical - Bartolomé Muñoz Bustos

Secretaria de Formación e información - María del Pilar Osado Lorente

Secretaria de salud Laboral - Vidal Marcos López.

Hay que resaltar que dicha federación es pionera al ser la primera en toda Catalunya. En dicho Congreso se han marcado las líneas maestras a seguir en los próximos años teniendo muy presente el momento por el que pasa el sector. Por parte de la nueva ejecutiva se agradece el apoyo y la participación de todos los delegados asistentes al congreso.






AENA T-1



A/A. Compañeros y compañeras, que prestáis servicio en las instalaciones aeroportuarias (AENA) T-1.
Queremos informaros, a la vez que ponernos a vuestra disposición, de la situación actual y futura de vuestro centro de trabajo.
La prioridad de esta Sección Sindical USOC-PROSEGUR, es garantizar cada uno de los puestos de trabajo, teniendo muy en cuenta los tiempos de crisis generalizada que corren.
Las nuevas reglas de juego que impone el contrato de AENA; paquete de horas por volumen de usuarios, hacen que la programación del servicio no sea la misma durante todo el año, lo que conlleva un excedente de vigilantes en algunos periodos del mismo.
Estas son algunas de las opciones que plantea la empresa y que esta SECCION SINDICAL esta estudiando:

-A día de hoy no se produce subrogación laboral con VINSA. Los compañeros que decidan o tenga ofertas de esta Compañía, PROSEGUR no pondrá ningún tipo de obstáculo ni cortapisa, no descontando los días legales de preaviso.
-La empresa se compromete a mirar, caso por caso, a los trabajadores que les pueda interesar traslados de servicio, incluyendo cambio de Comunidad Autónoma si esta fuera viable.
-Se planteará, a posibles interesados, la reconversión del contrato a tiempo parcial y se estudiará un cuadrante anual para garantizar la reconciliación familiar.
-Se mirará la conveniencia de una flexibilidad en las vacaciones de los trabajadores, que sea compatible con el volumen de trabajo de las instalaciones aeroportuarias.

Esta es la realidad de la situación compañeros, una plantilla sobredimensionada a la vista del nuevo contrato. Esta SECCION SINDICAL DE USOC no ha efectuado ningún comunicado anterior para no crear confusión hasta no haber tenido datos oficiales de PROSEGUR con las condiciones del contrato con AENA y con el estudio de la programación por parte de la empresa, sobre las necesidades del servicio; No son buenas noticias y lo entendemos. Le hemos trasladado  a la compañía nuestra preocupación así como nuestra intención de garantizar nuestra máxima premisa, el mantenimiento de todos los puestos de trabajo.

dilluns, 8 d’octubre de 2012

Huelga en la empresa SEQUOR el 8 de octubre


En el día de hoy (día de huelga en sequor), se ha celebrado una concentración a la que estaban convocados por el comité de empresa, (USOC, SIPVS-C, UGT, CCOO, STS-C)  todos los trabajadores/as  de SEQUOR, el motivo de la misma es el impago de nominas y otros conceptos atrasados ya  varios meses. Esta concentración frente a las oficinas de la empresa en la zona franca de Barcelona, es una muestra de la unidad sindical de su comité de empresa, frente a las tropelías de la empresa. Si cliqueáis sobre la foto de este texto, accederéis a las imágenes de la concentración. Lástima, que en la foto, no salen todos los que están. Algunos (CCOO) confunden un día de HUELGA, con un acto electoral y cuando todas las secciones sindicales de la empresa de manera unitaria, renuncian a las siglas (por que así lo decidió el comité de huelga) por la unidad sindical, ellos se empeñan en salir en la foto, con aquello a lo que los demás han renunciado (publicidad). No vamos a hacer “sangre de esto” ya que el problema de verdad, es el cobro de las nominas. Ya llegara el periodo electoral y como en esta ocasión, (compañeros de ccoo) es posible que entonces no salgáis en la foto…….

A todos los compañeros de Sequor y de otras empresas que han asistido a la concentración GRACIAS.




Para ver las imagenes  (cliquea sobre la foto)

Se suicida un vigilante de la empresa ESABE

Los vigilantes manifiestan la precaria situación del fallecido por los impagos de su salario.

Un empleado de una empresa de seguridad se quitó la vida en la madrugada del pasado lunes, según ha informado en un comunicado el Sindicato Profesional de Vigilantes (SPV). El trabajador fallecido, J. R. L., de 53 años, estaba casado y deja dos hijos, y según los testimonios de algunos de sus compañeros se hallaba en una "precaria situación económica", dado que su empresa anterior le adeudaba el salario de varios meses de trabajo, en total unos 10.000 euros.

"El fallecido había agotado todos los recursos a su alcance y, a pesar de ello, se seguía presentando diariamente en su puesto de trabajo", en las dependencias del Instituto Municipal de Deportes (IMD) del Ayuntamiento de Sevilla, cuyo servicio de vigilancia estaba adjudicado a Esabe Seguridad, la empresa en la que J. R. L. había estado empleado hasta hace apenas un mes.

Como consecuencia de los impagos reiterados de las nóminas a sus trabajadores, que han sido denunciados en varias ocasiones por los vigilantes de los juzgados de Sevilla, una nueva empresa de seguridad, denominada COS, se hizo cargo del servicio del IMD.

El Sindicato Profesional de Vigilantes denunció este miércoles que alrededor de 100 vigilantes de Esabe se hallan "en la misma situación -con deudas pendientes- y a los que las malas praxis empresariales les han arruinado la vida y colocado en una situación de máxima emergencia y vulnerabilidad". La nueva adjudicataria, COS, también se ha retrasado en el pago de la nómina de agosto, ha denunciado el SPV.